Nội dung mà chúng tôi trích dẫn dưới đây sẽ hy vọng giúp bạn giải đáp được một cách cụ thể hơn.
Tranh chấp trong công ty cổ phần thể xảy ra tại bất kỳ gian đoạn nào trong quá trình sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Khi mâu thuẫn bất đồng xảy ra nếu không được xử lý sẽ dẫn đến tranh chấp. Các loại tranh chấp này rất đa dạng.Tranh chấp trong công ty cổ phần thường có những loại sau:
- Tranh chấp về tư cách cổ đông. Họ là cổ đông sáng lập nhưng lại không đóng góp tiền cho một cổ phần nào trong số cổ phần đã đăng ký hoặc góp không đủ số cổ phần đã đăng ký nhưng yêu cầu quyền và lợi ích như của một cổ đông đã góp đủ vốn. Ngoài ra, tranh chấp về phương thức góp vốn như định giá tài sản cao hơn thực tế, không chuyển quyền sở hữu tài sản góp vốn, không thỏa thuận trước với nhau về việc góp vốn và giá trị vốn góp bằng tài sản, không quy định cụ thể về thời điểm hoàn tất việc chuyển nhượng cổ phần…
- Tranh chấp liên quan đến quyền quản lý và điều hành doanh nghiệp. Các nhóm cổ đông nắm cổ phần chi phối, thường muốn “người của mình” làm giám đốc; hoặc cổ đông lớn là chủ tịch và đồng thời muốn làm giám đốc điều hành nhằm mục đích không loại họ ra khỏi Hội đồng quản trị, không bãi miễn khỏi chức danh chủ tịch Hội đồng quản trị.
- Tranh chấp phát sinh từ các quyết định của Đại hội đồng cổ đông. Sự tranh chấp về tư cách cổ đông dẫn tới hệ quả là tất cả các quyết định của Đại hội đồng cổ đông sẽ trở thành đối tượng của tranh chấp vì lẽ: Quyết định không công bằng; Quyết định không hợp pháp của Đại hội đồng cổ đông dẫn đến quyền lợi của các cổ đông khác không được như mong đợi nên thực tế các tranh chấp có thể diễn tiến khá phức tạp và gay gắt.
Tranh chấp trong công ty cổ phần chủ yếu bắt nguồn từ mô hình thành lập, mối quan hệ giữa các thành viên lãnh đạo và các thỏa thuận ban đầu còn thiếu chặt chẽ nên làm nảy sinh tranh chấp là tất yếu. Không ít doanh nghiệp phát triển tốt có xuất phát điểm là doanh nghiệp gia đình, bạn bè, doanh nghiệp nhỏ. Lúc đầu, họ chỉ dựa vào tình cảm thân quen để lập doanh nghiệp, bỏ qua các thủ tục pháp lý cần thiết. Điều lệ hoạt động của các doanh nghiệp này rất sơ sài, đủ để qua được yêu cầu về thủ tục hành chính, thậm chí có trường hợp còn ký hộ cho nhau, thoả thuận bằng miệng không có văn bản. Khi doanh nghiệp phát triển, không ít người tìm cách thu lợi từ doanh nghiệp càng nhiều càng tốt, thậm chí tìm cách loại bỏ lẫn nhau.
Các bên tranh chấp trong công ty cổ phần thường không lựa chọn thương lượng, hòa giải, trọng tài mà họ kiện nhau ra Tòa để được giải quyết. Hầu hết các bên không quan tâm đến lợi ích và sự phát triển của doanh nghiệp, mà chỉ vì cái “tôi” cá nhân nó quá lớn. Hậu quả là không chỉ chính bản thân họ bị thiệt hại mà còn làm ảnh hưởng đến sự phát triển và uy tín của công ty trên thương trường quốc tế.
Dịch vụ hữu ích doanh nghiệp : Kinh doanh ngành nghề giấy dán tường Hà Nội
Thông tin hỗ trợ pháp lý cần tìm hiểu các bạn có thể liên hệ ngay với chúng tôi theo thông tin như sau:
ĐỂ BIẾT THÊM THÔNG TIN PHÁP LÝ HOẶC SỬ DỤNG DỊCH VỤ QUÝ KHÁCH VUI LÒNG LIÊN HỆ
CÔNG TY TƯ VẤN VIỆT LUẬT
Liên hệ Tư vấn các vấn đề pháp lý vui lòng gọi: 1900 6199
Liên hệ yêu cầu dịch vụ hỗ trợ vui lòng gọi: 0935 886 996 ; Hotline: 0985 989 256 - 0965 999 345
Văn phòng Tại Hà Nội:
Địa chỉ: Số 8 ngõ 22 Đỗ Quang (trên đường Trần Duy Hưng), Cầu Giấy, Hà Nội
Tel: 02436 856 856 - 02437 332 666 - Email: congtyvietluathanoi@gmail.com
Văn phòng Tại TP Hồ Chí Minh:
Địa chỉ: Địa chỉ: Số 491/1 Trường Chinh, Phường 14, Q. Tân Bình, TP.HCM
Tel: 0968 29 33 66
Hãy nhấc máy gọi 1900 6199 để được tư vấn luật hoàn toàn miễn phí. Chúng tôi với đội ngũ chuyên viên tư vấn giỏi, uy tín, và có tính chuyên nghiệp, tính quốc tế cao, có thể đáp ứng đầy đủ yêu cầu của khách hàng tốt nhất.
